[Pessoa responsável pelos serviços e serviços competentes do Ministério da Pessoas e dos Assuntos Sociais: aplicação segura do Plano Nacional Geral e da Unificação do Sistema de Gestão de Receitas e Despesas do Fundo Nacional] - A pessoa responsável do Departamento de Seguros de Endowing do Ministério dos Recursos Humanos e da Segurança Social afirmou que vamos executar exaustivamente o plano universal de participação e continuar a alargar a cobertura do seguro de velhice. Melhoraremos a política de emprego flexível, orientaremos e promoveremos um maior número de trabalhadores migrantes e de novas empresas, a fim de participar no seguro de velhice dos trabalhadores. Realizaremos progressivamente o planeamento nacional global do seguro de velhice, unificaremos o seguro de velhice, uniformizaremos o sistema nacional de gestão das receitas e despesas dos fundos nacionais, desempenharemos plenamente a função de seguro de velhice em maior escala e garantiremos melhor o pagamento integral e atempado das pensões de base. No próximo passo, devemos estudar e explorar medidas para alargar a cobertura das anuidades empresariais, incentivar e orientar os empregadores qualificados a estabelecerem anuidades e melhorarem ainda mais as políticas de apoio às pensões individuais à luz das condições das principais cidades ou regiões. Atraem mais pessoas para participarem e alargá-las a todo o país em tempo útil.